Data-analist

Door data uit diverse systemen te koppelen, analyseren en interpreteren, draag je op een toekomstgerichte manier bij aan de vooruitgang van onze organisatie. Wil jij met jouw scherpe analytische vaardigheden en passie voor data bijdragen aan praktische doeleinden? Werk mee aan een betere leefomgeving en solliciteer.

• Je verzamelt data uit diverse systemen, legt koppelingen tussen systemen en verwerkt deze tot bruikbare informatie.
• Je helpt mee de afdeling te ontwikkelen naar datagedreven- en informatiegestuurdheid.
• Je verhoogt samen met de medewerkers de datakwaliteit in de systemen en het databewustzijn in de organisatie.
• Je werkt nauw samen met het afdelingsmanagement, de afdeling Toezicht & Handhaving Milieu, Informatievoorziening en ICT bij het doorontwikkelen van onze informatiebasis.
• Je legt koppelingen met onze BI-tool en interpreteert de rapportages die je creëert.
• Je vervangt collega’s waar wenselijk.

• Hbo⁺ werk- en denkniveau en een studierichting op het gebied van data-analyse zoals bijvoorbeeld (applied) data science, business analytics, artificial intelligence of informatica.
• Je beschikt over aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van data-analyses en bent analytisch sterk.
• Je bent een zelfstarter en houdt er van nieuwe projecten op te starten en tot mooie resultaten te brengen.
• Je bent een communicatief sterke teamspeler en zoekt actief de samenwerking met andere stakeholders op.
• Je bent vaardig in Excel, Power BI, SQL. Python en/of R is een pre.

• Je komt te werken in een enthousiast klein team (Kwaliteit & Duurzaamheid), dat doorontwikkelt, met deskundige en betrokken collega’s die zeer diverse activiteiten uitvoeren. We streven naar een organisatie waarin iedereen zich gewaardeerd en gehoord voelt en vinden diversiteit belangrijk.
• Goede ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden.
• Een salaris bij een 36-urige werkweek schaal 10 of 11 maximaal € 5.997,00 bruto, afhankelijk van kennis en ervaring. Per 1 oktober 2024 is er een cao-verhoging van 1,25%.
• Je hebt 27 vakantiedagen (naar rato) plus mogelijkheid om dit te verhogen (compensatieverlof en IKB).
• Maandelijkse opbouw van Individueel Keuze Budget van 17,05%. Mogelijkheid om hybride te werken.
• Vergoeding woon-werkverkeer in vorm van ov- of fietsvergoeding.
• Aantrekkelijke bijdrage in pensioenopbouw, een goede regeling voor (gedeeltelijk) betaald ouderschapverlof en een bijdrage in de kosten voor je zorgverzekering.

Mail dan uiterlijk 2 september 2024 je motivatie en cv voor vacature ‘2024-15’ naar vacatures@odh.nl of klik op onderstaande sollicitatiebutton! Deze vacature staat intern en extern tegelijkertijd uit. De eerste gespreksronde is op 9 en 10 september, we vragen je daar alvast rekening mee te houden of het ons te laten weten als dat niet past.

Solliciteer direct

Wil je eerst meer informatie?

Bel op maandag, dinsdag of donderdag met Ian Schmidt (Informatie analist team Kwaliteit & Duurzaamheid): 06 211 85 462. Voor vragen over het werving- en selectieproces kun je mailen met Linda.van.der.Tang@odh.nl (P&O-adviseur, beperkt bereikbaar i.v.m. vakantieperiode).